Derniers avis

Depuis que la formule a changé plus de paiements sauf si on a la chance de faire partie du panel a chaque sondage ce qui est rare . Validité des points = un an et ensuite ils sautent et là ca fait très mal

Très bon cashback surtout au moment des soldes

Inscrite depuis novembre 2013 je n'y ai vu aucune vidéo mais paie tout de même

Il faut maintenant disposer de 17 %u20AC pour passer premium peu de vidéos depuis janvier 2014

site qui paye bien

super site j'ai déjà reçu 50 euros au total depuis que je suis inscrite, paye à par palier de 12.50 euros ou ses multiples si l'on souhaite. Paiement rapide par virement, perso rien à dire de mauvais. Site sérieux.

site genial on est payer a jouer

Comme je suis debutant on'attendra voir

De nombreux liens à 0,01 chaque jour J'aime la participation sous forme de shares. Le webmaster est réactif.

Je suis personnellement inscrit depuis de nombreuses années et ce site a toujours été hyper sérieux et régulier dans les paiements. Les partenaires sont nombreux et le webmaster très sympa et disponible ! Un must dans le domaine

Igraal est un excellent site de cashback, très simple d'utilisation. C'est actuellement le meilleur site que je connaisse. La barre d'outil est très pratique, elle nous permets de ne jamais rater un cashback ou un code promo. En quelques mois, j'ai déjà gagné une trentaine d'euros.

à essayer afin de voir si c'est ok !!

Enfin une vrai manière de récolter un peu d'argent sur le Net !!! J'ai testé et ça marche : N'achetez plus sans être remboursés ! Découvrez le cashBack : c'est GRATUIT et ça vous rapporte. Avec igraal les acheteurs sont rémunérés pour leurs achats. L'inscription ne vous engage à rien. 3 euros offerts à l'inscription. Foncez !!!

Site sérieux et fiable. Aucun problème depuis mon inscription. Il y a de nombreuses campagnes ajouté chaque mois pour un taux très avantageux ! Je conseille !

C'est un site très professionnel et ils sont en nette évolution car chaque fois il y a des innovations qui surviennent pour faciliter pour le bien de leurs membres.